Кай. Таких не бывает - страница 7



-  сопровождение начальства на протокольные мероприятия;

- услуги бытового характера;

- обеспечение руководителя всей необходимой информацией по запросу.

Требования к личным чертам характера:

- стрессоустойчивость – ведь ассистенту часто приходится первому принимать на себя гнев начальства и выслушивать недовольство подчиненных;

- многозадачность – умение выполнять одновременно несколько дел – самое ценное качество хорошего ассистента;

- позитивное мышление – без этой черты характера помощник руководителя с дополнительными обязанностями не справится, ведь его деятельность часто выходит за рамки стандартного делового сотрудничества;

- высокий уровень обучаемости – стремление узнавать новое и качественно разбираться в рабочем процессе должно присутствовать в каждом хорошем ассистенте.

Это лишь основные, базовые черты характера, необходимые каждому помощнику руководителя для успешной профессиональной деятельности. Но самое главное личностное требование – темперамент и особенности поведения шефа и ассистента не должны диссонировать, а в идеале дополнять друг друга.

Режим работы личного ассистента.

«Размытость» рабочего времени и необходимость всегда поддерживать связь с руководством.

Требования к ассистенту руководителя.

- умение работать во всех офисных программах;

- высокая скорость печати;

- грамотность; знание минимум одного иностранного языка, чаще всего английского;

- знание основ программирования, и нестандартных компьютерных программ;

- умение вести делопроизводство и переписку в соответствии с нормативными требованиями;

- знание основ действующего законодательства;

- грамотная, поставленная речь».*

Аврора решительно поднялась и направилась в отдел по подбору персонала.

Они там вообще с головой не дружат? Какого лешего её вообще сюда перевели?

*

Должностная инструкция, которую она всё же затребовала в отделе кадров, мало чем отличалась от информации, которую она добыла в сети.

Аврора отдала подписанный ею не глядя документ, развернулась и отправилась к генеральному.

 

4. Глава 4. Что за нахер?

Олег Арсеньевич разгребал очередную стопку документов, которую Галина принесла ему на подпись. Его внимание задержалось на заявлении о переводе на прежнее место работы от Демидовой Авроры Александровны.

Взгляд непроизвольно скользнул к стационарному телефону-коммутатору.

Безусловно, у него бы не возникло подобной мысли, не изъяви Власов лично желание перевести Демидову к себе в ассистенты.

Он поднёс трубку к уху и нажал на соответствующий номер.

- Да, - тут же послышался голос Кая Вадимовича.

- Я насчёт Демидовой, - начал Кошевой.

- Да, - послышался бесстрастный ответ.

- Она написала заявление о переводе на прежнее место работы.

На какое-то время в трубке повисла напряжённая тишина.

- Этого не должно произойти, - услышал он, наконец, ответ шефа.

- Понял, - ответил Олег Арсеньевич, уже набирая номер Галочки. – Демидову ко мне, - отрывисто бросил он и поднялся с места, подходя к окну.

Пытаясь разгадать загадку Власов-Демидова. Личной связи между ними явно не было. В свои шестьдесят три года он научился прекрасно читать людей. Да и должность обязывала. Удивление девчонки было слишком явно.

«Тогда что?», - думал он.

Не укрылись от Кошевого и некие флюиды раздражения, исходившие от Власова по отношению к ассистентке – наверняка, навязал кто-то из знакомых, кому он  не смог отказать, поэтому и бесится.