Кэфия: сетевая меритократия - страница 3
Четвертым вариантом может быть технократическое общество, то есть власть технологий, в первую очередь базирующаяся на планетарном искусственном интеллекте, который перестроит систему под максимальную эффективность, то есть займется как раз таки интенсивным развитием»12.
Пятый вариант, наиболее сбалансированный и по принципу соответствия вбирающий в себя все достижения капитализма и предшествующих ему систем – это кэфия, сетевая меритократия.
Меритократия
Меритократия (букв. «власть достойных», от лат. meritus «достойный» + др.-греч. κράτος «власть, правление») – общественный порядок, в котором каждый человек занимает позицию в обществе, наиболее полно соответствующую его способностям, желаниям, общественному благу независимо от его социального происхождения, статуса и финансового достатка.
В чём основные отличия меритократии от таких систем, как аристократия, бюрократия, демократия, автократия?
При аристократии к наследникам передаются не только накопленные ресурсы, но и прямо или опосредованно власть. Наиболее ярким примером является феодальная знать. При меритократии накопленные ресурсы также переходят к наследникам, но занимаемая позиция в управлении обществом не передается, так как отбор на позиции управления ведется по другим признакам, а именно на основе лучшего соответствия требуемым параметрам.
Но даже в меритократии наследники, имея доступ к более качественным условиям воспитания/образования, наличию свободного времени, более качественным дружеским (от родственников) коммуникациям сохраняют лучшие шансы на продвижение. Это важный момент. Меритократия позволяет родителям передавать ресурсы своим детям. Это нормальный, естественный процесс, когда родители желают и передают лучшее своим детям.
Пример:
В поздний период существования Советского Союза, особенно в 1970-е и 1980-е годы, одной из скрытых причин его ослабления и последующего распада в 1991 году стало недовольство партийной номенклатуры – привилегированного слоя чиновников и управленцев, занимавших ключевые посты в государстве. В отличие от капиталистических стран, где родители могли передавать детям богатство и возможности, в СССР официально действовала система равенства, запрещавшая частное наследование полученных во временное пользование от государства материальных благ. Номенклатура, обладая доступом к дефицитным товарам, дачам, автомобилям и качественному образованию для своих семей, не могла легально закрепить это преимущество за своими детьми. Например, в 1980-х годах дети высокопоставленных чиновников, таких как члены Политбюро, часто получали престижное образование или доступ к закрытым магазинам, но после смерти родителей их статус и привилегии не гарантировались – всё зависело от личных связей и новой должности.
Эта проблема стала особенно заметной в период застоя и перестройки (1980-е годы), когда экономика СССР стагнировала, а номенклатура искала пути сохранения своего влияния и теневого капитала. Неспособность передать детям и легализовать теневой капитал подтолкнула многих представителей элиты к поддержке рыночных реформ и приватизации в конце 1980-х – начале 1990-х годов. Например, после принятия Закона о кооперативах в 1988 году чиновники начали создавать частные предприятия, используя свои связи, чтобы обеспечить будущее своих семей, что определило переход к капитализму.