Образование и спортивная подготовка: процессы модернизации. Вопросы и ответы. Часть 2. Работа с кадрами и оплата труда - страница 6
>7 Наименование должности используется при реализации дополнительных предпрофессиональных образовательных программ в области искусств.
Если мы физкультурно-спортивная организация, но осуществляем обучение, то какие должности работников должны быть?
В законодательстве об образовании с принятием нового Федерального закона появилась возможность осуществлять образовательную деятельность не только образовательным организациям, для которых эта деятельность является основной, но и иным организациям, осуществляющим на основании лицензии наряду с основной деятельностью образовательную в качестве дополнительного вида деятельности. Такие организации называются «организации, осуществляющие обучение»[5].
Физкультурно-спортивные организации в соответствии с частью 5 статьи 31 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» имеют возможность осуществлять образовательную деятельность по программам профессионального обучения, образовательным программам дошкольного образования и дополнительным образовательным программам.
Создав подобное структурное подразделение, физкультурно-спортивная организация может самостоятельно реализовывать спортивно-оздоровительный этап, содержание которого в соответствии с частью 2 статьи 32 Федерального закона от 04.12.2007 № 329-ФЗ «О физической культуре и спорте в Российской Федерации» определяется дополнительными общеразвивающими программами в области физической культуры и спорта.
Или иметь спортивную школу как структурное подразделение.
Также, например, можно иметь как структурное подразделение загородный физкультурно-спортивный лагерь для обеспечения непрерывности освоения обучающимися образовательных программ и их спортивной подготовки в период каникул[6].
А кому-то понадобится при себе иметь и свой «детский садик» и работать по дошкольным образовательным программам.
Для того чтобы физкультурно-спортивная организация могла называться организацией, осуществляющей обучение, нужно:
создать специализированное структурное образовательное подразделение[7];
разработать и утвердить положение о данном структурном подразделении;
предусмотреть в штатном расписании организации (учреждения) указанное структурное подразделение с педагогическими должностями;
разработать и утвердить образовательные программы по направлению образовательной деятельности;
получить в установленном порядке лицензию на осуществление образовательной деятельности.
Перечень должностей берем из Номенклатуры должностей педагогических работников организаций[8].
В данном подразделении осуществлять педагогическую деятельность могут только педагогические работники и нельзя использовать, например, должность «тренер».
Наиболее подходящие должности из указанной номенклатуры будут следующие:
Воспитатель
Инструктор-методист
Инструктор по физической культуре
Концертмейстер
Методист
Музыкальный руководитель
Педагог дополнительного образования
Педагог-организатор
Педагог-психолог
Преподаватель
Руководитель физического воспитания
Старший вожатый
Старший воспитатель
Старший инструктор-методист
Старший методист
Старший педагог дополнительного образования
Старший тренер-преподаватель
Следует обратить внимание, что согласно Профессиональному стандарту «Педагог дополнительного образования детей и взрослых» наименование должности «тренер-преподаватель» используется при реализации дополнительных предпрофессиональных образовательных программ в области физической культуры и спорта