Сила слова. Как общаться с людьми, чтобы достигать своих целей на работе и в личной жизни - страница 21
Там, где есть деление, неизбежно возникает конкуренция. Возьмите любую группу людей и разделите ее на две команды. Каждый человек сразу начнет считать, что его команда лучше и она победит. Еще не объявили правила игры, даже не сказали, что будет какое-то соревнование – может, и соревноваться-то не придется. Но в голове автоматически возникает: «Это моя команда, мы лучшие, мы победим».
И из-за такой подсознательной соревновательности, конкуренции в компаниях, особенно больших, часто возникает довольно неприятная ситуация. Вместо того чтобы спокойно сотрудничать, разные отделы начинают враждовать. Эта вражда может проявляться в разной степени, вплоть до серьезных споров и конфликтов. Что не может не сказываться на деятельности всей компании.
Если вам понравилась книга, поддержите автора, купив полную версию по ссылке ниже.
Как стать собеседником, с которым хочется общаться? Как строить отношения с людьми? Книга «Сила слова» ответит на эти вопросы простым и понятным языком.Вы узнаете:– Как выстраивать диалог со «сложными» собеседниками.– Как управлять подчинёнными— Как правильно спорить и быть убедительным.– Как поддерживать здоровый климат в коллективе.– Как сохранить тёплые и доверительные отношения в семье.Книга полезна тем, кто хочет быть по-настоящему успешным
Управление запасами является кульминацией всех действий, направленных на управление запасами. Используя правильные стратегии управления запасами, вы гарантируете, что у вас всегда есть нужный объем запасов, сводя при этом к минимуму риск возникновения узких мест и чрезмерных затрат. Всем компаниям, имеющим физические запасы, требуется стратегия управления запасами.В книге подробнее рассматривается, что означает управление запасами и как вы можете
Игорь Клипиницер – бизнес-консультант с 25-летним опытом работы с компаниями малого и среднего бизнеса, а в прошлом – топ-менеджер КамАЗа, ответственный за организационное развитие компании. Книга рассказывает о трех простых шагах, которые необходимо сделать владельцу бизнеса для того, чтобы компания стала прочной, то есть устойчивой к внешним воздействиям.
В книге рассмотрены общие основы управления и представлена пошаговая технология формирования и развития системы управления предприятием в виде «пирамиды регулярного менеджмента», состоящей из десяти блоков. В каждом из них кратко рассмотрены основные управленческие инструменты и методики, отражающие симпатии и убеждения автора на основе личного опыта управленческого консультирования и доступных разработок ведущих российских и зарубежных специалис
Данная книга создана для помощи как школьным учителям, студентам старших курсов педагогических ВУЗов, молодым учителям, так и центрам дополнительного образования или онлайн школам. В ней описаны практические инструменты, сайты, агрегаторы и нечестные способы привлечения клиентов на репетиторство. Минимум теории и куча практики. Книга поделена на блоки: инструменты для всех; инструменты для опытных преподавателей; сайты и агрегаторы. Здесь вы найд
Эта история о людях, выживающих в новом, умирающем мире. Большинство из них обосновались в общинах, в которых они ведут свой примитивный быт, ожидая своей смерти. Но только не наши герои… Они уходят из своих общин на поиски лучика надежды в этом мире. А найдут ли они этот луч, вы узнаете на страницах этой увлекательной книги. Книга содержит нецензурную брань.
Нахожу у мужа карту спортивного клуба для парного посещения занятий. Муж уверяет, что карта его коллеги, но я решаю его проверить.В клуб меня не пускают – я для них слишком толстая!А после я вижу у того клуба мужа с моей подругой.Муж мне изменяет.А подруга смеется, говоря, что я это заслужила и надо худеть.Но я не собираюсь плакать и страдать. Кусать локти будет муж!Я вступаю в программу “Сто дней”, надеясь изменить себя и свое тело. А в итоге ме
