Комментарий к Федеральному закону от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию» - страница 8



Одним из страховых случаев является утрата трудоспособности вследствие заболевания или травмы, в том числе в связи с операцией по искусственному прерыванию беременности или осуществлением экстракорпорального оплодотворения. Согласно п.1 ст. 6 комментируемого закона пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованному лицу за весь период временной нетрудоспособности до дня восстановления трудоспособности (установления инвалидности с ограничением способности к трудовой деятельности).

Выплата пособия по временной нетрудоспособности производится работодателем на основании документа, подтверждающего право работника на получение соответствующего пособия. Таким документом является листок нетрудоспособности, удостоверяющий временную нетрудоспособность лица и подтверждающий его временное освобождение от работы. Форма бланка листка нетрудоспособности утверждена приказом Минздравсоцразвития РФ от 16 марта 2007 г. № 172, а порядок их выдачи – приказом Минздравсоцразвития РФ от 1 августа 2007 г. № 514. Подробнее о листке нетрудоспособности можно прочитать в комментарии к ст. 13 настоящего закона.

Финансирование пособия производится в следующем порядке: за первые два дня временной нетрудоспособности – за счет средств работодателя, а за остальной период, начиная с 3-го дня временной нетрудоспособности, – за счет средств ФСС.

Финансирование пособия по временной нетрудоспособности за счет средств ФСС производится работодателем в счет начисленного единого социального налога, подлежащего зачислению в ФСС.

Уплата ЕСН производится в порядке, установленном главой 24 НК РФ. Объектом налогообложения признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые работодателями-налогоплательщиками в пользу физических лиц по трудовым и гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг.

Налоговая база определяется как сумма выплат и иных вознаграждений, начисленных работодателем-налогоплательщиком за налоговый период в пользу физических лиц. В зависимости от величины налоговой базы на каждое физическое лицо определяется размер налоговой ставки (ст. 241 НК РФ). Например, для налогоплательщиков – организаций, производящих выплаты физическим лицам, за исключением организаций – резидентов технико-внедренческой особой экономической зоны, сельскохозяйственных товаропроизводителей, организаций народных художественных промыслов и родовых, семейных общин коренных малочисленных народов Севера, занимающихся традиционными отраслями хозяйствования, а также налогоплательщиков – организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий, статья 241 НК РФ предусматривает следующие налоговые ставки в ФСС:

• при налоговой базе на каждое физическое лицо до 280000 рублей – 2,9 процента

• при налоговой базе на каждое физическое лицо от 280001 рубля до 600000 рублей – 8120 рублей + 1,0 процента с суммы, превышающей 280000 рублей;

• при налоговой базе на каждое физическое лицо свыше 600000 рублей – 11320 рублей.

Пункт 2 ст. 243 НК РФ предусматривает уменьшение суммы налога, подлежащего уплате в ФСС, налогоплательщиками на сумму произведенных ими самостоятельно расходов на цели государственного социального страхования, предусмотренных законодательством РФ.

В случае превышения суммы расходов на выплату пособий по временной нетрудоспособности над суммой начисленных страховых взносов на социальное страхование работников на случай временной нетрудоспособности средства на осуществление (возмещение) указанных расходов выделяются страхователю территориальным органом ФСС