– Что ж, я вас понял. Вот ваши паспорт и трудовая книжка.
Макс покорно взял документы и убрал в свою сумку, которую так и не снимал с плеча.
– Теперь пару инструкций. Ваше рабочее место располагается здесь, в холле, – заведующий указал на сиротливо стоявший столик в самом темном углу холла, практически незаметный. Поверхность стола была пустой, если не считать оставленных там кем-то двух ручек и карандаша, давно не видавшего точилки. – Я вам выдан ноутбук, благодаря которому вы сможете работать и заводить необходимые данные, а также радиотелефон. По сути, как я уже говорил, с ними вы сможете передвигаться где угодно, и сидеть где захотите, хоть в детском домике в игровой на втором этаже. Радиотелефон берет везде, даже на площадке, но стоит вам выйти за территорию, как сигнал пропадет. Потому за ворота я вам не рекомендую выходить. Вам будут звонить, вы будете отвечать на вопросы и записывать нужную информацию, если это потребуется. Периодически в садик, как я уже сказал, приходит бухгалтер. Она сверяет отчетность по зарплате и считает расходы на электроэнергию и прочее. Я практически здесь не появляюсь.
Хороший работник, подумал Макс, стараясь не выдать свое удивление после сказанного заведующим.
– Иногда в садик возможно будут приводить детей, с ними собеседование буду проводить либо я, либо бухгалтер. Вы лишь должны будете встретить и проводить наших гостей.
Собеседование с детьми? Да он шутит?
– Теперь можете подписать трудовой договор. Один экземпляр останется у вас.
Макс достал из сумки ручку, пробежался глазами по пунктам, отметил весьма неплохой оклад (фотографиями столько не заработать уж точно) и готов был подписать, но взгляд скользнул по режиму работы.
– Простите…
Режим гласил однозначно – время работы с 8:00 до 23:00, шесть дней в неделю, воскресенье выходной.
– Вас что-то не устраивает?
– Режим работы… Он…
– Необычный, правда?
Данислав Юльевич, казалось, насмехался над ним.
– Это еще мягко сказано.
– Вы не будете подписывать?
Заведующий оставался равнодушным, его ничуть не смущала реакция Макса. Будто вообще все это смешная шутка. Вот только Максу было не до смеха.
– Но почему всего один выходной? И время работы тринадцать часов в день! Даже обеденное время не указано.
Данислав Юльевич улыбнулся.
– Я думаю этот график вам подойдет как нельзя лучше. Дело в том, что садик можно оставить закрытым только на один день, когда есть уверенность, что никто сюда не позвонит и не придет. При этом в течение вашей, так скажем, смены, вы можете заниматься абсолютно всем – читать книги, смотреть фильмы, даже вздремнуть. Главное, не пропускать звонки и встретить гостей, если таковые соблаговолят прийти. Ну, и из некоторого уважения к коллегам, не бездельничать, когда здесь будут работать бухгалтер или я.
Макс ожидал услышать многое, но только не такое. Он скорей бы поверил, если заведующий забрал договор и сказал «простите, это какая-то фантастическая ошибка вышла с графиком работы», но не такой ответ.
Вы можете заниматься абсолютно всем.
Это могла быть работа мечты….
Даже вздремнуть.
Но такой подход ему не очень-то нравился. Он оставался пленником детского сада и пока что не совсем понятной и адекватной для него работы на шесть дней, имея в наличии всего один выходной в неделю. О да, оклад был хороший, очень хороший, но он не давал право в буквальном смысле хоронить его в этих пестрых стенах с чьими-то брошенными игрушками.
